Intervenant.e de milieu auprès de personnes aîné.e.s vulnérables - SCLS

Détails du poste

Le Groupe Harmonie est un organisme communautaire autonome, à but non lucratif, qui offre des services d’aide et de soutien à des personnes de 55 ans et plus aux prises avec des problèmes de consommation d’alcool, de médicaments ou d’autres substances. 

L’organisme offre un accompagnement individuel qui se base sur une approche humaniste et de réduction des méfaits. Chaque personne est maître de ce qu’elle souhaite viser. Des groupes d’entraide sont aussi proposés. 

Les programme SCLS (soutien communautaire en logement social) permet de rejoindre les aîné.e.s en situation de vulnérabilité ou à risque dans leur milieu naturel, en vue de favoriser leur connexion ou reconnexion avec les ressources pertinentes du quartier. Le SCLS assure une qualité de milieu de vie accrue, ce qui constitue un ancrage favorisant l’inclusion des personnes dans la communauté. Le Groupe Harmonie cherche à combler 1 poste à temps partiel. 

FONCTION: L’intervenant.e de milieu œuvre à identifier et repérer les aîné.e.s en situation de vulnérabilité dans plusieurs habitations à loyer modique de l’arrondissement PeterMcgill. Dans un processus plutôt informel, l’employé.e offre du soutien, de l’écoute et du référencement vers les organismes, ressources communautaires et institutions dont ils ont besoins. Par ses activités et son travail de proximité, l’intervenant.e tentera de développer le sens du groupe et de la vie collective des résidents dans leur milieu de vie. 

 

Principales responsabilités:

Repérer les personnes aînées les plus vulnérables et isolées

Créer et entretenir un lien de confiance avec les personnes

Soutien et accompagnement

Planifier et animer des activités

Établir des collaborations avec les acteurs clés du quartier

Faire connaître les ressources et activités du quartier

Accompagner les associations de locataires dans la réalisation et l’animation d’activités socioculturelles

Promouvoir la participation et l’apprentissage individuelles et collectives (empowerment)

Documenter et assurer le suivi des interventions et activités

Participer aux réunions d’équipe

Accomplir d’autres tâches connexes à la réalisation du projet

Qualifications et compétences:

Diplôme d’études collégiales ou universitaires dans un domaine relatif à la relation d’aide ou aux sciences humaines

Expérience de travail en intervention au sein du milieu communautaire, auprès d’une clientèle plus vulnérable (santé mentale, toxicomanie, etc.) et/ou auprès de personnes ainées.

Expérience en organisation d’activité, en gestion de projet un atout.

Aisance dans les relations humaines et interpersonnelles, empathie, très bonne écoute et capacité à intervenir en situation de crise.

Bonnes capacités d’adaptation, autonomie, sens de l’initiative, bonne esprit d’équipe et ouverture d’esprit

Bilinguisme (français et anglais)

Connaissance des services et ressources montréalaises pour aîné.e.s un atout

Avantages:

Temps partiel, 20 heures par semaine

Salaire : Entre 18$ à 22,80 $ selon l’expérience

Avantages : 50% Passe mensuelle STM payée; horaire flexible

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